员工派驻昆明工作，企业昆明属地社保公积金合规用工方案

    企业业务落地昆明，但还未设立本地公司，外派员工常驻昆明开展业务，员工社保公积金该如何合规缴纳，是很多 HR 会遇到的现实难题。员工实际工作地点在昆明，如果参保地不在本地，医保无法正常报销，公积金无法在当地享受待遇，还会给企业埋下劳动仲裁的隐患。

    骏伯人力资源有限公司可为全国各类型企业提供昆明属地社保、公积金人力服务，企业无需在昆明注册经营主体，即可为派驻昆明的在岗员工缴纳昆明本地社保与公积金，做到工作地和参保地保持一致，实现合规用工。

    面向项目制短期用工、办事处派驻人员、开拓西南市场的初创企业、连锁分支机构，均可适配这套属地化人力方案。我们严格遵循云南省以及昆明市社保公积金现行政策，完成每月人员增减员、缴费基数核定、公积金汇缴、月度台账同步。企业 HR 不用专门研究昆明本地社保政策，不用安排人员对接当地政务经办窗口，把繁杂的属地人力事务对外交付。=

    很多跨区域经营企业，多地员工分散，HR 很难兼顾每个城市的政策变动。针对昆明地区用工，我们会同步当地政策调整，及时给到企业提示，规避错缴漏缴。企业不用为少数派驻员工专门设立昆明公司，省去工商注册、维护主体的高额成本。

    保障员工正常享受昆明本地医保报销、公积金相关权益，同时企业规避异地参保带来的用工纠纷。企业有员工派驻昆明，暂无本地经营主体，需要落地昆明社保公积金，可联系骏伯人力，一站式完成属地社保公积金申报缴纳，安心拓展昆明本地业务。

广州骏伯人力资源集团有限公司云南分公司 联系人：梁爱秋   手机微信同号：13710019423     

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